2026 전북특별자치도 관광기업 인력지원사업 참여기업 공모

3초 요약 (이것만 보면 끝!) 전북특별자치도 내 관광 관련 기업의 인건비 부담을 완화하고 지역 관광 산업을 활성화하기 위해 인턴십 인건비 및 정규직 전환 인센티브, 직무 교육을 패키지로 지원하는 사업입니다.

• 사업 유형: 관광기업 인력지원사업

• 대상: 전북특별자치도 소재 관광 관련 기업

• 지원 규모: 20개사

• 지원 형태: 자금 지원

• 인건비 사용: Y

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대표님이 받으실 수 있는 핵심 혜택

• 지원 규모 및 예산: 채용된 인턴에 대해 인턴 근무 시 최대 3개월간 월 2,156,880원(세전)의 인건비를 지원받으며, 인턴 기간 종료 후 정규직 전환 시 최대 3개월간 월 600,000원의 고용유지 인센티브를 추가로 지원받을 수 있습니다.
• 세부 지원 내용: 참여 인턴의 인건비 및 인센티브 지원과 함께, 안정적 고용 환경 조성을 위한 온·오프라인 역량강화 직무 교육 및 컨설팅을 총 3회 내외로 제공합니다.
• 사업 수행 기간 (후속/연장 지원 여부): 인턴 인건비의 기본 지원 기간은 2026년 8월 1일부터 10월 31일까지 총 3개월이며, 정규직 전환 시 고용유지 인센티브 형태로 추가 연장 지원이 가능합니다.
• 연계 지원 혜택 (투자/멘토링/네트워킹 등): 인턴의 안정적인 조직 적응과 실무 역량 강화를 돕는 1:1 맞춤형 멘토링 운영 체계 및 직무 교육 프로그램을 연계하여 지원합니다.

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체크리스트: "우리 회사도 신청할 수 있을까요?"

기본 요건 (필수)

• 공고일 기준 전북특별자치도 내에 사업장이 소재한 관광 관련 기업이어야 합니다.
• 관광진흥법 제3조에 근거한 관광사업의 종류(여행업, 관광숙박업, 관광객이용시설업, 국제회의업, 테마파크업, 관광편의시설업)에 해당하거나 그에 준하는 기업이어야 합니다.
• 대표자를 제외한 4대 보험 가입자 수가 최소 2인 이상인 기업이어야 합니다.
• 기업 자체적으로 인턴 채용 계획이 확정되어 있어야 신청할 수 있습니다.

선택 요건 (우대 사항)

• 공고문 내 별도 명시 없음

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신청 전 꼭 확인하세요!

• 제외 대상: 4대 보험 가입자 2인 미만 기업, 대기업 및 중소기업 범위에 해당하지 않는 기업, 카지노 및 유흥 관련 업종, 휴업 중이거나 자본잠식 상태인 사업장, 국세·지방세 체납 및 4대 보험 미납 사업장, 임금체불 명단 공개 사업주, 최근 2년 내 중대산업재해 발생 공표 사업장 등은 참여가 배제됩니다.
• 의무사항 및 조건: 주 5일 40시간 이상 근무 조건을 준수해야 하며, 인턴에게 기본급으로 월 최저임금(2,156,880원) 이상을 지급하고 4대 사회보험에 의무적으로 가입시켜야 합니다. 또한 참여 인턴의 직무 교육 및 컨설팅(3회 내외) 참석을 보장해야 하며, 해당 교육 시간은 실제 근무와 동일하게 유급 처리해야 합니다. 기업은 상시근로자 2인 이상 근무 환경을 유지하고 경력 1년 이상의 실무자를 인턴 멘토로 지정하여 주 1회 이상 정기 면담을 실시해야 합니다.
• 자부담 여부 (현금/현물 비율): 정부 지원금을 제외한 나머지 인건비 및 기타 제수당 등은 기업이 전액 부담해야 합니다.
• 기타 주의사항: 해당 인턴과 사업주가 가족 등 특수관계이거나 과거 해당 사업장에 근무한 이력이 있는 경우 선정이 취소되고 지원금이 환수됩니다. 또한 운영 계획서에 명시된 근무지 외에 임의로 장소를 변경하거나 외근, 파견 등을 보낼 수 없으며, 관광 분야 실무 역량 배양과 무관한 단순 제조, 판매, 청소, 주차 안내 등의 업무 배정은 엄격히 금지됩니다.

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일정 및 신청 방법

• 접수 기간: 2026.06.26(금) 00:00 ~ 2026.07.02(목) 17:00
• 신청 방법: 한국관광산업포털 투어라즈(touraz.kr)를 통한 온라인 접수만 가능하며, 우편 이나 메일 접수는 불가능합니다.